/image%2F0962409%2F20140311%2Fob_f205d4_logo-cfecgc-3d-hd.jpg){kind=logo}
Licenciement économique : son motif peut être contesté pendant cinq ans, par Par Nadine Regnier Rouet, Avocat Par une décision du 15 juin 2010, la Cour a décidé que le motif économique de licenciement pouvait être contesté pendant cinq ans par le salarié,...
Lire la suite
Vous pensez qu'une réforme des retraites juste et équitable est nécessaire Nous aussi Vous pensez que ce n'est pas aux seuls salariés qui sont les premières victimes de la crise à en financer les conséquences Nous non plus Vous ne comprenez pas pourquoi...
Lire la suite
Représentativité catégorielle Dont acte ! Bernard Van Craeynest, président de la CFE-CGC, prend acte de la décision du Conseil constitutionnel qui valide les dispositions de la Loi du 20 août 2008 propres à la représentativité des organisations syndicales...
Lire la suite
La situation à l’usine Continental Clairoix (Oise) est un cas d’école pour les grandes entreprises qui, engagées dans un plan de sauvegarde de l’emploi, peinent à reclasser les partants. Même avec un budget conséquent et le concours d’un cabinet d’accompagnement...
Lire la suite
Pour le conseiller du salarié et le conseiller prud’homme, la Cour de cassation vient d’allonger la durée de la protection. Lire l'article L'exercice de mandats représentatifs ne peut avoir aucune incidence défavorable sur la rémunération du salarié....
Lire la suite
L'Union Locale de Valenciennes remercie vivemement celles et ceux d'entre vous qui étaient présents à cette manifestation Près de trois mille personnes étaient présentes malgré la pluie Nous vous invitons d'ores et déjà à bloquer la date du mardi 12 octobre,...
Lire la suite
Le président de l'Union Locale nous informe qu'à Valenciennes la manifestation intersyndicale prendra la forme d'un rassemblement et non pas d'un défilé. Ce rassemblement aura bien lieu ce Samedi 2 octobre Boulevard Watteau à Valenciennes, face au musée...
Lire la suite
