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Synthèse des rassemblements : ARRAS : 9h30 - Place Foch LILLE : 14h00 - Porte de Paris AMIENS : 14h00 - Maison de la Culture CHATEAU-THIERRY : 16h30 - Devant la Gare SAINT QUENTIN : 15 heures - Place Crommelin (4 Colonnes) SOISSONS : 11 h 00 - Devant...
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La CFE-CGC, qui n'a jamais caché son inquiétude face à ce projet de réforme dangereux et inutile, s'était associée à la manifestation du 5 décembre en espérant faire revenir le gouvernemen...
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Information mise à disposition par la confédération CFE-CGC. Bonjour, Avec ‘’Pas à Pas’’, la CFE-CGC affirme sa volonté de s’adresser aux jeunes, tout en facilitant leur entrée dans la vie active. Fabrice Tyack, délégué national en charge du dialogue...
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LA CFE-CGC EXIGE L’EVOLUTION DU PROJET DE LOI EL KHOMRI La nouvelle version du projet de loi n’est pas acceptable en l’état par la CFE-CGC car elle précarise toujours l’ensemble des salariés, encadrement y compris. La CFE-CGC exige que le projet de loi...
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La CFE-CGC ne signera pas le Pacte de responsabilité Le Pacte de responsabilité reposait sur un contrat de confiance entre le patronat et les syndicats de salariés. Il reconnaissait la nécessité d’un effort partagé entre les entreprises et les salariés...
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Au menu de cet article : Documents de travail non traduits en français = 580.000 euros d’astreinte Notice d’information prévoyance non transmise = 80.000 euros de dommages et intérêts Incapacité permanente non contestée = 50.000 euros de cotisations supplémentaires...
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IMPORTANT Je vous vous rappelle la manifestation de soutien aux salariés de la REDOUTE du Vendredi 13 décembre 2013 à 11 h Départ de la rue Blanchemaille à Roubaix à pied. Pour le retour, des bus sont prévus pour ramener les manifestants de la salle Amédée...
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Le projet de budget 2014 fait porter l'essentiel de l'effort fiscal sur les épaules de la classe moyenne et en particulier sur les techniciens et l'encadrement. Ils sont confrontés à une véritable déferlante : baisse du plafond du quotient familial, fiscalisation...
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L’article 4 de la Loi Evin du 31 décembre 1989 dispose que le contrat collectif à adhésion obligatoire doit fixer les modalités selon lesquelles l’organisme s’engage à maintenir la couverture santé au profit des anciens salariés de l’entreprise. Lire...
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